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2019湖南郴州市百福投资集团有限公司招聘企业员工12人公告(2)

  1.笔试时间暂定为2019年12月7日(星期六),具体以准考证的时间、地点为准。参加考试时,必须同时携带笔试准考证和本人有效居民身份证(不能以电子身份证替代)。缺少证件的考生不得参加考试。

  2.笔试内容。笔试成绩按百分制计分。具体笔试内容见《郴州市百福投资集团有限公司2019年公开招聘企业员工笔试内容》(附件4)。

  3. 笔试成绩公布。2019年12月12日开始,考生可在报名网站郴州人力资源考试网(查询本人的笔试成绩。

  1. 进入面试的人选,按招聘岗位计划核准数与面试人数1:3的比例,依据笔试总成绩从高分到低分确定面试对象。如果入围最后一名成绩相同的,均进入面试。

  2. 进入面试的人员名单将在郴州人力资源考试网(上公布,面试具体时间▪•★和地点另行通知。

  4.面试评分幅度。面试评分采用百分制。面试评分幅度统一为35分,起评分为60分,即在6095分区域间评分。对于面试中拒绝回答、出现重大知识性错误等问题的,由主评委召集评委组商议,在起评分以下酌情评分。

  5.面试成绩。未参加面试或面试成绩在60分以下(不含60分)的不予聘用。

  1.成绩合成。综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后有效两位数字。

  2.成绩排名。按照综合成绩从高分到低分的原则进行排名,综合成绩相同的,按笔试成绩从高分到低分排名。综合成绩排名在郴州人力资源考试网(公布。

  1.体检对象:按照招聘岗位计划核准▲=○▼数1∶1的比例,在参加面试人员中按综合成绩从高分到低分的顺序等额确定体检对象。

  2.体检标准:体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检特殊标准(试行)》等有关规定执行,报考人员◆●△▼●▲●…△对体检结果有疑问的,可在公示期内提◇…=▲出★-●=•▽复检。复检原则上只进行一次,并以复△▪▲□△检结论为准。

  3.组织实施:体检工作由招聘单位统一组织在县级以上综合性医院进行。体检时间、地点在郴州人力资源考试网(公告。

  4.注意事项:报考人员凭有效身份证、准考证参加体检,体检费用由报考人员缴纳,不按规定进行体检的,视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或故意隐瞒真实情况的,按有关规定处理。

  体检合格人员进入考察程序。由百福公司公开招聘领导小组对体检合格人员进行考察,重点考察应聘人员的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务◆◁•能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况。组织考察时,应根据考察对象的情况采取适当的考察方式,并形成具体的考察结论。当体检、考察出现不合格,或体检、考察合格者弃权,导致该招聘岗◇=△▲位考察人选空缺时,则从报考同一岗位的考生中依综合成绩从高到低递补一次。

  1.根据综合成绩、体检和考察结果,由百福公司公开招聘领导小组集体研究提出拟聘用人选,经审查合格的拟聘用人员,在郴▼▼▽●▽●州人力资源考试网(公示,接受社会监督。公示时间不少于7日。

  2.公示期满后,没有问题或反映的问题经查实不影响录用的,按规定办理录用手续。反映的问题对录用有影响并查有实据的,不予录用。

  1. 公▪…□▷▷•示期满无异议的,办理聘用手续,百福公司与其签订《劳动合同书》。聘用人员实行试用期,试用期为6个月,试用期不包括在聘用合同期限内,试用期工资 3000 元/月。招聘录用并在试用期合格后,薪酬待遇见《郴州市百福投资○▲-•■□集团有限公司2019年公开招聘企业员工计划岗位信息表》(附件1)。

  2.最低服务年限为3年。未满最低服务期辞职、离职的,需承担相应的违约责任并支付违约金,具体违约金额在合同中约定。

  1.政策考务咨询电线.本公告中招聘程序、有争议问题由百福公司公开招聘领导小组负责解释,招聘岗位所需的学科专业、学历、学位、年龄和其他条件等以本次公▼▲告为准。

  3.报考人员请在指定官方网站郴州人力资源考试网(查看各招聘环节相关信息。招聘单位均不一一电线.实行诚信考试。报考人员需按照诚信考试承诺书的要求,诚信参与招聘考试的各个环节,不弄虚作假,不违纪违规,不随意放★▽…◇弃。对违纪违规行为,将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》规定,分别给予取消报考资格、取消考试成绩、不予聘用、取消聘▲★-●用、5年▽•●◆禁考、终身禁考的处理,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

  5.本次考试不指定考试辅导用书,招聘单位不举办且不委托任何机构举办考试辅导培训班。

  2019年郴州市百福投资集团有限公司公开招聘企业员工计划岗位信息表.doc2019年郴州市百福投资集团有限公司公开招聘企业员工报名表.doc

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